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Comment mesurer l’impact de la formation interne : des indicateurs simples pour les RH
Organiser des formations, ce n’est que la moitié du travail. L’autre moitié consiste à savoir si elles ont servi à quelque chose. […]
Enquêtes de satisfaction en formation : que demander et comment utiliser les réponses
Presque tous les centres de formation envoient une enquête à la fin d’un cours. Bien moins en font quelque chose. L’enquête devient […]
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Rendez-vous, incidents et carnet de l’enseignant : le suivi quotidien des élèves avec Weeras Education
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Formation subventionnée FUNDAE : simplifier la gestion et les justificatifs avec Weeras Academy
Dispenser des formations subventionnées via FUNDAE (Espagne) est une opportunité pour les entreprises et les centres de formation, mais cela implique aussi […]
Communication entre l’établissement scolaire et les familles : les clés d’une relation fluide
La relation entre l’établissement scolaire et les familles est l’un des facteurs qui pèsent le plus sur le vécu scolaire des élèves. […]
Formation hybride : comment réussir l’alliance du présentiel et du distanciel
La formation hybride, aussi appelée blended learning, s’est imposée comme l’un des formats les plus utilisés par les centres de formation et […]
Comment concevoir un plan d’onboarding formatif pour les nouveaux collaborateurs
Les premières semaines d’un salarié dans une entreprise conditionnent en grande partie la réussite de son intégration. Pendant cette période, il doit […]
Comment organiser la formation interne d’une entreprise sans dépendre d’outils dispersés
Organiser la formation interne d’une entreprise peut sembler simple au départ, surtout lorsqu’on ne gère que des actions ponctuelles. La formation interne […]