Organitzar la formació interna pot semblar senzill al principi, sobretot quan l’empresa encara gestiona poques accions formatives. La formació interna sol començar d’una manera senzilla: una sessió presencial per explicar un nou procediment, un document compartit amb instruccions, una presentació enviada per correu, un vídeo gravat per a les noves incorporacions, un Excel per controlar […]
